Sachbearbeiter*in im Bereich Leistungs- und Vergütungsvereinbarungen, Zuwendungen

Stellenausschreibung

Kieler Amt für Soziale Dienste sucht frische Köpfe


Starte bei uns als 


Sachbearbeiter*in im Bereich Leistungs- und Vergütungsvereinbarungen, Zuwendungen
(vergütet nach EG 9c TVöD / A 11 SHBesG)


und unterstütze zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Abteilung Zentrale Aufgaben unbefristet mit der Hälfte der tariflichen bzw. regelmäßigen Arbeitszeit.


Was wir bieten

  • ein vielfältiges Arbeitsfeld, das aktive Mitgestaltung erfordert und wünscht
  • Einarbeitung, die auf den eigenen Erfahrungen aufbaut - und diese täglich erweitert
  • fachliche wie persönliche Fortbildung und Supervisionsangebote, intern wie extern
  • abwechslungsreiche Sport- und Fitnessangebote, einzeln und in Gruppen
  • passgenaue Pendler*innen-Förderung - via Jobticket oder Förderung privater Fahrradbeschaffung (auch E-Bikes)


Was zu tun ist

Das Amt für Soziale Dienste der Landeshauptstadt Kiel ist die zentrale Anlaufstelle für alle Kieler*innen mit vielfältigen sozialen Anliegen. Unser Sachbereich „Leistungs- und Vergütungsvereinbarungen, Zuwendungen“ sorgt dafür, dass die Anbieter*innen der Maßnahmen für diesen Personenkreis entsprechend entlohnt werden. Als Sachbearbeiter*in gestalten sich Deine Aufgaben wie im Folgenden beschrieben:

  • Du verhandelst mit den Träger*innen die Leistungs- und Vergütungsvereinbarungen für den Bereich der Eingliederungshilfe und/oder Pflegesatzvereinbarungen und bringst diese zu einem Abschluss.
  • Du stimmst Investitionsmaßnahmen mit öffentlichen und freien Träger*innen ab.
  • In diesem Rahmen kannst Du an der Entwicklung von Verhandlungsstrategien und Grundsatzentscheidungen mitwirken.
  • Du berätst Deine Kolleg*innen der anderen Fachbereiche zu Einzelfragen bei der Vergütung.
  • Du hast die Möglichkeit in regionalen, überregionalen und amtsinternen Arbeitsgemeinschaften bzw. Facharbeitskreisen mitzuarbeiten.


Was Du mitbringst

  • Studium. Du hast ein Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in einem der folgenden Studienfächer erfolgreich abgeschlossen:
    • Betriebswirtschaftslehre, Business Administration
    • Sozialmanagement
    • Soziale Arbeit
    • Sozialversicherung
    • Verwaltungsmanagement, Public Management
    • Öffentliches Recht
    • Staats-, Verwaltungswissenschaft
    • Rechtswissenschaft

  • Alternativ verfügst Du über die Laufbahnprüfung/ -befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Allgemeine Dienste 
    oder den abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II.

  • Erfahrung. Du kommst aus der Praxis: Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung liegen hinter Dir, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt. 

  • Fachlichkeit. Du jonglierst gern und gut mit Zahlen und hast Kenntnisse im Sozialrecht (SGB IX, XI, XII) bzw. die Bereitschaft, Dir diese kurzfristig anzueignen. 
Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.


Was Dich auszeichnet

Du bist kommunikativ und kannst Dich sowohl mündlich als auch schriftlich klar ausdrücken. Mit Deinem wirtschaftlichen Verständnis kannst Du auch in komplizierteren Fragestellungen argumentativ geschickt Dein Gegenüber ins Boot holen und Dich so durchsetzen. Durch Dein Organisationstalent kannst Du sowohl eigenverantwortlich als auch im Team Deine Aufgaben termingerecht erledigen.


Wo Du wirkst 

Im Sachbereich „Leistungs- und Vergütungsvereinbarungen, Zuwendungen“ arbeiten wir wertschätzend mit vielen verschiedenen Dienstleiter*innen zusammen. Den Verhandlungen und Abschlüssen von Leistungs- und Vergütungsvereinbarungen für Assistenzleistungen gemäß Bundesteilhabegesetz und Vereinbarungen im Rahmen der Pflege nach SGB XI und SGB XII kommt eine große Bedeutung zu. Wir werden teilweise mit komplizierten Fragestellungen konfrontiert von den landesweit organisierten Einrichtungsträger*innen und Interessenverbänden. Auch neue gesetzliche Regelungen bieten immer wieder neue Herausforderungen. 


Gut zu wissen

Die Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD.

Die Stelle ist nicht teilbar. 

Gern ermöglichen wir eine Hospitation. Melde Dich dafür einfach bei den Kolleg*innen im Amt für Soziale Dienste.


Interessiert? - Wir auch. 

Gern möchten wir Dich kennenlernen! 

Bei fachlichen Fragen zur Stelle steht Dir Anja Huesmann, Tel. 0431 901-3228 zur Verfügung.

Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft Dir Jette Schubert, Tel. 0431 901-5191 weiter.

Wir setzen uns im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes aktiv dafür ein, Frauen im Beruf zu fördern und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gleiches gilt selbstverständlich auch für Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen. Und auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen – daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit den verschiedensten Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen findest Du auf www.kiel.de/grundsätze. 

Bitte gib bei Deiner Bewerbung bis zum 24. November 2024 die Referenznummer 02496 an und füge ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei.


Werde Teil des Teams.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung 

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