Stellenausschreibung

Kiel sucht frische Köpfe.
Kieler Amt für Finanzwirtschaft sucht Unterstützung

Starten Sie bei uns als 

Fördermittelcontroller*in
(vergütet nach EG 11 TVöD / A 11 SHBesG)

und werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil der Kieler Stadtverwaltung unbefristet in Voll- oder Teilzeit.

Was wir bieten - Ihre Vorteile

• ein vielfältiges Arbeitsfeld, das aktive Mitgestaltung erfordert und wünscht
• fachliche wie persönliche Fortbildung und Supervisionsangebote, intern wie extern
• abwechslungsreiche Sport- und Fitnessangebote, einzeln und in Gruppen
• passgenaue Pendler*innen-Förderung - via Jobticket oder Förderung privater Fahrradbeschaffung (auch E-Bikes)
• für Dienstwege: E-Mobilität mittels Carsharing und Nutzung der Kieler „Sprottenflotte“

Was zu tun ist - Ihre neue Aufgabe        

Sie möchten Ihren Gestaltungsspielraum nutzen und haben Spaß am Aufbau und der konzeptionellen und strategischen Weiterentwicklung eines Fördermittelcontrollings? Sie haben Lust auf Veränderungsprozesse und die Zusammenarbeit und Kommunikation mit vielen verschiedenen Akteur*innen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Folgende Aufgaben fallen an:

• Sie sind für die Konzeptionierung, den Aufbau und die laufende Weiterentwicklung des Fördermittelcontrollings für die Landeshauptstadt Kiel zuständig.
• Sie suchen gezielt („Scouting“) nach neuen und bestehenden Fördermittelprogrammen sowie Informationsaufbereitungen, -bereitstellungen und –distributionen.
• Sie beraten die Fachämter zur Ausgestaltung und Inanspruchnahme von Förderprogrammen.
• Sie verzahnen und werten die Instrumente des Fördermittelcontrollings mit geplanten Maßnahmen des Haushaltes aus, indem Sie das Reporting zu Fördermitteln und Leistungskennzahlen durchführen und die städtischen Berichtswesen-Tools BOARD/COAST im Fokus des Fördermittelcontrollings weiterentwickeln.
• Sie sind für die strategische, interne und externe Vernetzung und Kommunikation mit Fördermittelgebenden, bestehenden aus Gremien und Foren, verantwortlich. 

Was Sie mitbringen - Ihre Qualifikationen

• Studium. Sie haben ein wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in einem der folgenden Studienfächer erfolgreich abgeschlossen:
• Verwaltungsmanagement, Public Management
• Betriebswirtschaftslehre, Business Administration
• Volkswirtschaftslehre (mit Schwerpunkt Controlling oder Finanzierung)
• Finanz- und Rechnungswesen, Controlling
• Staats-, Verwaltungswissenschaft
• Öffentliches Recht
• Rechtswissenschaft
• Sozialwissenschaften (vorzugsweise Politikwissenschaften)

• Alternativ verfügen Sie über die Laufbahnprüfung/ -befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Allgemeine Dienste 
  oder den abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II.

• Erfahrung. Sie kommen aus der Praxis: Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung liegen hinter Ihnen, vorzugsweise in einem Querschnittsamt oder Querschnittsbereich mit Aufgabenberührung zu Fördermitteln, Förderprogrammen etc.

• Fachlichkeit. Sie sind fachlich versiert. Die Anwendung der Fachsoftware Infoma ist Ihnen vertraut – oder Sie sind bereit, sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen. Darüber hinaus verfügen Sie über ein ausgeprägtes Verständnis für übergreifende politische Zusammenhänge und internationale Entwicklungen. 

Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.

Was Sie auszeichnet -  Haltung und Persönlichkeit 

Sie sind ein Kommunikationstalent und besitzen die ausgeprägte Fähigkeit, neue Ideen in die Arbeit einzubringen, diese voranzutreiben und Neuerungen gegenüber aufgeschlossen zu sein. Übertragene Aufgaben übernehmen Sie eigenverantwortlich und Sie begeistern sich für die gesamtstädtische Weiterentwicklung von Controllingprozessen und Strukturen.

Gut zu wissen - Besonderheiten Ihrer Stelle 

Die Zugangsvoraussetzung richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD.

Die Stelle ist teilbar unter der Voraussetzung der Arbeitsplatzteilung. 

Interessiert? – Wir auch. 

Gern möchten wir Sie kennenlernen! 

Ihr Kontakt bei fachlich-inhaltlichen Fragen zur Stelle ist: Volker Mannerow, Tel.: 0431 901-1190. 

Zuständig im Team Personalgewinnung ist: Jette Schubert, Tel.: 0431 901-5191. 

Wir möchten die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes verwirklichen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Von Bewerbungen auf dem Postweg bitten wir abzusehen. Postalisch eingegangene Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Unsere Ausschreibungsgrundsätze finden Sie auch hier: kiel.de/unsere-grundsätze.

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum 19. Mai 2024 die Referenznummer 10488 an. 

Werden Sie Teil des Teams.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung